REDACCIÓN.- La Comunidad Valenciana ha anunciado la oferta de empleo de 2018 con 1.750 plazas para enfermería, entre las que se encuentran 72 para Enfermería especialista en Obstetricia y Ginecología y 27 de Enfermería SAMU. Ante esta situación, el Consejo de Enfermería de la Comunidad Valenciana (Cecova) ha publicado un comunicado en el que valora el número de plazas pero lamentan y denuncian que, «salvo para la especialidad de matrona, no se convoquen plazas para enfermeras especialistas». Desde el Cecova reclaman que «los hechos contrastan con las palabras de los discursos de los dirigentes sanitarios autonómicos, que si por un lado venden el humo de sus intenciones de potenciar y mejorar el sector, por otro, siguen sin aportar ni una sola medida que lo confirme».
Las enfermeras de la comunidad valenciana consideran que la ausencia de la convocatoria de plazas para enfermeras especialistas en el sistema sanitario público autonómico supone «tanto tirar el dinero que se usa para la formación de las enfermeras como frustrar las expectativas profesionales de las mismas». Además, consideran que esto también es un perjuicio para los ciudadanos ya que no se produce una atención de calidad a pesar de haber destinado recursos públicos a formar enfermeras con especialidades.
«Desde el CECOVA echamos en falta también la convocatoria de plazas de nueva creación que venga a solucionar de una vez por todas la carencia de enfermeras que sufre nuestra región. Al respecto, cabe destacar que, según el informe profesional, Estudio sobre el desempleo y otras variables de la realidad laboral de los profesionales de Enfermería en la Comunidad Valenciana y en España. Período 2012-2017 elaborado por el CECOVA, la Comunidad Valenciana necesita unas 2.000 enfermeras más para alcanzar la media nacional de enfermeras por cada 100.000 habitantes», explican los enfermeros valencianos.
La Comunidad Valenciana cuenta actualmente con 519.95 enfermeras en activo por cada 100.000 habitantes, cuando en España la tasa es de 558,32 enfermeras por cada 100.000 habitantes, «esto significa que nuestra Comunidad dispone de 38,37 enfermeros en activo menos que la totalidad de España por cada 100.000 habitantes, habiéndose incrementado dicha brecha en relación con las cifras del año 2016. Estos datos sitúan a nuestra región en el tercer puesto por la cola, solo por delante de Murcia y Andalucía», reclaman desde el Cecova.
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